Guía de orientación para los gerentes de salud
Utilice esta guía para orientar a los gerentes de salud de Head Start sobre su función y para fortalecer la prestación de los servicios de salud y salud del comportamiento en todo su programa.
Aprendizaje y desarrollo de la fuerza laboral
El aprendizaje y el desarrollo del personal son clave para cumplir con las metas de un programa.
Estos recursos ofrecen estrategias prácticas que pueden usar los programas Head Start para mejorar las competencias, definidas como el conocimiento, las capacidades, las habilidades y otras características (KSAO, sigla en inglés), de sus empleados.
Programa de asociaciones entre centros de formación profesional y universidades tribales, y Head Start
El Programa de asociaciones entre centros de formación profesional y universidades tribales, y Head Start (TCU-HS, sigla en inglés) garantiza e incrementa el número de personal educativo calificado que trabaja en los programas Head Start y programas para indígenas estadounidenses y nativos de Alaska (AIAN, sigla en inglés) dentro de las naciones tribales.
Portal del nuevo empleado de Head Start
Diseñados específicamente para el nuevo personal del programa Head Start, estos recursos pueden ayudarle a aprender su función con claridad y confianza. ¡Encuentre los materiales que necesita para tener éxito en su primer año y más allá!
Usar las 5 erres para ser un campeón de coaches
Aprenda cómo los gerentes de educación pueden usar las 5 erres para los Líderes de aprendizaje temprano para identificar y planificar el desarrollo profesional de los coaches.
Planes de desarrollo profesional individualizado para apoyar las trayectorias profesionales
El éxito en cualquier carrera requiere del desarrollo continuo de las habilidades y los conocimientos. Explore herramientas y recursos para ayudar a los supervisores a desarrollar planes efectivos con el personal.
Coaching Companion de Head Start
Explore y use esta aplicación para compartir videos y comentarios sobre coaching. Esta aplicación ayuda a los coaches y al personal que recibe coaching, así como a los equipos de coaching de pares que trabajar juntos, ya sea en las visitas del coach o a distancia.
Consideraciones éticas para las visitas al hogar
La cercanía de trabajar en el hogar de alguien, sin otros profesionales presentes, puede conducir a situaciones confusas. Es clave tener implementadas las políticas de la agencia para manejar asuntos éticos.
Apoyo a los maestros para que cumplan con la preparación profesional del personal
Aprenda a identificar las prácticas apropiadas para cumplir con las Normas de Desempeño del Programa Head Start sobre la preparación profesional del personal.
Establecer Programas de Mentoría
La mentoría en los programas de Head Start ofrece una serie de ventajas, entre ellas, oportunidades de capacitación, promoción profesional y la capacidad de intercambiar ideas con otros maestros principales.
Pasos que pueden utilizar las agencias locales para determinar la equivalencia de credenciales o licenciaturas
Los pasos esbozados en el siguiente documento sirven de guía a las agencias en el proceso para determinar y justificar la equivalencia (PDF en inglés).