Cómo asociarse con el iPD
Conozca cómo los estados y territorios pueden asociarse con el Portafolio de desarrollo profesional individualizado (iPD) para ofrecer cursos gratuitos con CEU para crédito de desarrollo profesional.
La excelencia en los programas de educación infantil (ECE, sigla en inglés) se basa en una fuerza laboral que promueve la mejora continua del programa. El desarrollo profesional funciona como la piedra angular de este proceso. Incluye la adquisición de nuevos conocimientos, habilidades y capacidades, junto con la experiencia y las competencias que se relacionan con la profesión, las responsabilidades del trabajo o el entorno laboral de los miembros del personal. Los programas y el personal de ECE deben abordar tres áreas: Sistemas de desarrollo profesional, Bases para el desarrollo del personal y Capacitación profesional individual. Los recursos se organizan dentro de estas áreas para promover el fácil acceso a la información que se necesita.
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Diseñados para el personal nuevo, estos recursos resumen conceptos clave de Head Start para muchas funciones. ¡Descubra el material que promueve el éxito inicial del personal!
La aplicación móvil Coaching Companion es para uso del personal de cuidado y educación infantil, coaches y personas que reciben el coaching. Suba videos y participe en actividades de reflexión y retroalimentación en un ambiente colaborativo de coaching, en cualquier momento y en cualquier lugar.
Estos recursos son útiles para presentar a cualquier empleado que comience una carrera en los programas Head Start los requisitos esenciales del trabajo, independientemente de la función.
La serie de cursos de preparación iCDA es una vía integral y accesible para que los profesionales cumplan con los requisitos educativos para obtener la credencial de Diplomado en Desarrollo Infantil (CDA®, sigla en inglés).
Encuentre respuestas a preguntas comunes sobre la serie de cursos de preparación iCDA.
El desarrollo profesional es el proceso continuo de adquisición de nuevos conocimientos, habilidades y capacidades, junto con la experiencia y las competencias que se relacionan con la profesión, las responsabilidades laborales o el ambiente de trabajo (video en inglés y transcripción desplegable en español).
Parte 2: ¿Por qué es importante el desarrollo profesional?
Head Start y los recursos de cuidado infantil están organizados a fin de abordar tres grandes áreas: Sistemas de desarrollo profesional; Bases para el desarrollo del personal; y Capacitación profesional individual. La comprensión de estas áreas favorece el acceso a la información que desea (en inglés con transcripción desplegable en español).
Estos módulos de capacitación de 15 minutos para el personal son un recurso de desarrollo profesional para el personal de centros y programas de la primera infancia activos y con alta demanda. Los materiales se organizan en torno a un tema o una idea principal y abordan las prácticas eficaces de enseñanza y de evaluación
HeadStart.gov
official website of the Administration for Children and Families